Обучение в рамках федерального проекта “Содействие занятости” национального проекта “Демография”

Участниками Программы могут быть
следующие категории граждан:

—  женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста;

—  женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет;

—  лица в возрасте 50-ти лет и старше, а также предпенсионного возраста;

—  безработные граждане;

—  работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную остановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;

—  граждане Украины, граждане Донецкой Народной Республики, граждане Луганской Народной Республики и лица без гражданства, постоянно проживающие на территориях Украины, Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, которые получили удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации;

—  молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:

    • граждане, не занятые по истечении 4 месяцев с даты окончания военной службы по призыву;
    • граждане, не имеющие среднего профессионального и высшего образования (и не обучающиеся по данным программам);
    • граждане, не занятые по истечении 4 месяцев с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации;
    • граждане, находящиеся под риском увольнения (планируемые к увольнению в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата или численности работников организации);
    • граждане, обучающиеся на последнем курсе по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, обратившиеся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа.

Перечень документов (действий), необходимых для подтверждения категории участника программы:

Лица в возрасте 50 лет и старше
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий
Лица предпенсионного возраста
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий;
  • справка об отнесении к категории предпенсионера из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий;
  • Копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (в т.ч. до 1,5 лет) (надлежаще заверенная работодателем);
  • свидетельство о рождении ребенка.
Женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • справка (извещение) о состоянии лицевого счета из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий;
  • специалист ЦЗН контролирует наличие приказа о признании гражданина безработным, актуального на дату верификации
Работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников
  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий;
  • копия или выписка из приказа о введении режима неполного рабочего времени, простое, временной приостановки работ, предоставлении отпуска без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников.
Молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящиеся к категориям:

Граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более

    • паспорт гражданина Российской Федерации или документ его замещающий;
    • трудовая книжка или документ ее замещающий;
    • справка об отсутствии статуса индивидуального предпринимателя, формирующаяся на основании данных Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей из Федеральной налоговой службы и отсутствии налогоплательщика налога на профессиональный доход (самозанятого) на основании публичного сервиса Федеральной налоговой службы ""Проверка статуса налогоплательщика налога на профессиональный доход (самозанятого)";
    • справка (извещение) о состоянии лицевого счета из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации;
    • справка из военкомата, подтверждающая дату окончания военной службы по призыву.

Граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования и не обучающихся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения:

    • документ, подтверждающий отсутствие среднего профессионального или высшего образования и документ, подтверждающий, что в настоящее время гражданин не обучается по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования.

Граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более:

    • трудовая книжка или документ ее замещающий;
    • справка об отсутствии статуса индивидуального предпринимателя, формирующаяся на основании данных Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей из Федеральной налоговой службы и отсутствии статуса налогоплательщика налога на профессиональный доход (самозанятого) на основании публичного сервиса Федеральной налоговой службы "Проверка статуса налогоплательщика налога на профессиональный доход (самозанятого)";
    • справка (извещение) о состоянии лицевого счета из Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации;
    • документ об образовании и (или) квалификации, или документ заменяющий их.

Граждане, находящиеся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров):

    • копия или выписка из приказа о сокращении численности или штата работников организации;
    • копия или выписка из приказа о ликвидации организации/прекращении деятельности индивидуального предпринимателя.

Граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением получивших грант на обучение или обучающихся по договорам о целевом обучении), обратившихся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности):

    • справка образовательного учреждения о прохождении обучения по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году;
    • заключение, справка или иной документ об отсутствии подходящей работы по получаемой профессии, специальности (выдается органом службы занятости населения).
Граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Украины, которые получили удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации
  • удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации.

О Программе    Подать заявление    Инструкция

← Вернуться назад