Субсидии на трудоустройство незанятых инвалидов


Правительством Кемеровской области — Кузбасса от 17 июня 2020 г. N 347 утвержден порядок предоставления субсидии на реализацию мероприятий по созданию рабочих мест, в том числе дистанционных, для трудоустройства незанятых инвалидов.

Основные термины:

  • получатели субсидии — юридические лица, в том числе некоммерческие организации, (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальные предприниматели, создающие рабочие места, в том числе дистанционные, для трудоустройства незанятых инвалидов (далее — работодатели);
  • создание рабочих мест, в том числе дистанционных, — оборудование рабочих мест средствами труда, необходимыми для выполнения трудовой функции;
  • дистанционное рабочее место — рабочее место, расположенное по месту жительства работника;
  • незанятый инвалид — инвалид, зарегистрированный в целях поиска подходящей работы или признанный в соответствии с законодательством о занятости населения безработным;
  • центры занятости населения — государственные казенные учреждения центры занятости населения Кемеровской области — Кузбасса.

Субсидия предоставляется

  • в целях стимулирования работодателей к трудоустройству незанятых инвалидов в рамках государственной программы Кемеровской области — Кузбасса «Содействие занятости населения Кузбасса» на 2014 — 2024 годы, утвержденной постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 25.10.2013 N 467

Получателями субсидии являются

  • юридические лица
  • индивидуальные предприниматели

Для получения субсидии

  • работодатель (уполномоченный представитель работодателя) обращается в ЦЗН с заявкой по форме согласно приложению к настоящему Порядку

скачайте заявку по этой ссылке >>


На что предоставляется?

  • на приобретение, монтаж и установку оборудования, мебели, технических приспособлений для создания рабочих мест для трудоустройства инвалидов, в том числе дистанционных;
  • на софинансирование заработной платы граждан, но не более величины Кузбасского МРОТ (26921,7 руб.) и оплату страховых взносов, начисленных на заработную плату граждан, на период до 3 месяцев.

Общий размер субсидии на реализацию мероприятий по созданию рабочих мест (в том числе дистанционных) для трудоустройства незанятых инвалидов не может превышать 200,0 тыс. рублей за 1 рабочее место, 150,0 тыс. рублей за каждое дистанционное рабочее место.


* заключается на неопределенный срок с гражданином, имеющим инвалидность, направленным центром занятости для трудоустройства на постоянное рабочее место


Требования к работодателю

на 1-е число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидии:

  • отсутствует просроченная задолженность по уплате налогов и страховых взносов;
  • предприятие не находится в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства;
  • работодатель не является иностранным юридическим лицом;
  • работодатель не должен получать субсидии из областного бюджета.

Нормативные документы: