Служба занятости Кузбасса продолжает внедрять бережливые технологии

 

Служба занятости Кузбасса продолжает внедрять

бережливые технологии

Одной из задач приоритетного национального проекта «Повышение производительности труда и поддержка занятости» является совершенствование деятельности службы занятости, с 2018 года в центрах занятости Кемеровской области внедряются принципы бережливого производства. Уже видны первые результаты: ликвидированы очереди, значительно сократилось время приема.

03 апреля 2019 года совместно с АНО «Центр компетенций Кемеровской области» в ГКУ ЦЗН г.Кемерово состоялась очередная защита проектов по повышению эффективности. Свои проекты по оптимизации повторного приема и  профессиональной ориентации граждан представили команды городов Анжеро-Судженска, Ленинска-Кузнецкого, Мысков, Топки.

Также Центр занятости г.Кемерово презентовал внедрение системы управления организацией SQDCM.

Как отметил начальник Департамента труда и занятости населения Кемеровской области Д.А. Шамгунов, на данный момент в службе занятости Кузбасса открыто 73 проекта по оптимизации процессов. 

Мы станем лучше!